為貫徹落實集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求，加快財務轉型發(fā)展，夯實財務人才支持，進一步提升財務管理人員專業(yè)素養(yǎng)和綜合管理能力，助推集團高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階，5月12至16日，集團公司舉辦2025年財務負責人能力提升培訓，集團公司黨委委員、財務總監(jiān)劉大遠出席開班式并講話。
劉大遠指出，本次培訓是集團黨委著眼長遠發(fā)展，強化財務人才梯隊建設的重要舉措，是加快構建與一流企業(yè)相匹配的財務管控體系的重要抓手，希望大家保持“空杯心態(tài)”，嚴格遵守培訓各項紀律要求，對標一流、揚長補短、固本興新，全面提升業(yè)務素養(yǎng)和專業(yè)能力。
劉大遠要求，一是要當好戰(zhàn)略決策“智囊團”，破除傳統(tǒng)核算思維，推動財務角色從“價值守護者”向“價值創(chuàng)造者”轉型；二是要筑牢風險防控“防火墻”，重點提升“兩金”壓降、現(xiàn)金流管理、債務結構優(yōu)化等關鍵領域的風險預警與處置能力；三是要鍛造精益管理“手術刀”，結合各公司工作實際，圍繞成本壓降、資產(chǎn)盤活等課題，積極參與研究討論，尋求突破。
本期培訓為期5天，緊扣集團發(fā)展需求，課程設計聚焦財務戰(zhàn)略、商業(yè)模式創(chuàng)新、現(xiàn)金流協(xié)同管理、風險創(chuàng)新管理與領導力提升等五大核心主題，通過“案例解析+實戰(zhàn)教學+研討工作坊”三維學習模式，全方位提升財務負責人的專業(yè)素養(yǎng)與綜合管理能力，促進財務團隊的轉型、協(xié)作與創(chuàng)新。
集團公司總部、直屬（直管）企業(yè)及各下屬單位共70余人參加培訓。
