蜀道鐵路運(yùn)營(yíng)集團(tuán)宜賓鐵路公司工會(huì)打造“三送”文化列車“開進(jìn)”職工心坎里
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蜀道鐵路運(yùn)營(yíng)集團(tuán)宜賓鐵路公司工會(huì)秉持“火車開到哪里,思想文化就送到哪里”的理念,采取“三送”形式開行“文化列車”,著力打造職工思想政治引領(lǐng)新平臺(tái)。
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蜀道新制式軌道集團(tuán)創(chuàng)新機(jī)制資源整合筑牢安全生產(chǎn)“防火墻”
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在都江堰至四姑娘山山地軌道交通扶貧項(xiàng)目建設(shè)關(guān)鍵階段,都金公司工會(huì)聯(lián)合都四項(xiàng)目小金代表處積極探索安全管理創(chuàng)新模式,構(gòu)建“全鏈條、全覆蓋”安全管理體系,為都四項(xiàng)目建設(shè)筑牢安全生產(chǎn)“防火墻”。
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蜀道鐵路投資集團(tuán)工會(huì)構(gòu)建“三化”新模式 注入鐵路發(fā)展“廉”動(dòng)力
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蜀道鐵路投資集團(tuán)工會(huì)堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào),打造“教育常態(tài)化、監(jiān)督體系化、文化浸潤(rùn)化”的廉潔工會(huì)建設(shè)“三化”新模式,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入“廉”動(dòng)力。
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藏高康新公司工會(huì)“三維攻堅(jiān)”打造高原職業(yè)健康管理樣板
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康新公司工會(huì)針對(duì)涉藏地區(qū)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病高發(fā)難題,構(gòu)建起“預(yù)防-干預(yù)-保障”全鏈條健康管理模式,建成川內(nèi)最大高原高海拔產(chǎn)業(yè)工人園區(qū),服務(wù)職工26000余人次,形成一套可復(fù)制推廣的高原職業(yè)健康管理經(jīng)驗(yàn)。
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蜀道高速集團(tuán)鎮(zhèn)廣公司工會(huì)“三鏈”并行 激活女職工發(fā)展新動(dòng)能
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鎮(zhèn)廣公司工會(huì)立足新時(shí)代女職工發(fā)展需求,以創(chuàng)新思維破題服務(wù)升級(jí),構(gòu)建起“健康鏈、法治鏈、共生鏈”三鏈聯(lián)動(dòng)服務(wù)體系。該體系通過傳統(tǒng)文化活態(tài)傳承、權(quán)益保障機(jī)制重構(gòu),實(shí)現(xiàn)女職工從“節(jié)日客體”到“發(fā)展主體”的角色轉(zhuǎn)變,為新時(shí)代企業(yè)工會(huì)服務(wù)升級(jí)提供了極具示范價(jià)值的“鎮(zhèn)廣樣本”。
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